פרטי משרה והגשת מועמדות

לרשת אופנה דרושים סגני מנהלים לחנות אופנה התפקיד כולל: גיוס והכשרת צוותי מכירה, קופאים, מקפלים ניהול רצפת מכירה, ביצוע מכירות , ניהול קופה עמידה ביעדי מכירות והנעת צוותים. שימור עובדים, אחריות על קידום, רווחה וכו' אחריות על נראות ומיצוב חנות בהתאם להנחיות ממצב ראשי, אחריות על ניהול מלאים וניוד/הזמנת סחורה ניהול שכר עבודה, טיפול במענה ללקוחות עבודה שוטפת מול מנהל אזור ורשת, השתתפות בישיבות חודשיות עם מנהלי אזור ורשת. תפקיד זהה לתפקיד המנהל, אך לא ייקח חלק בשלב ראשון בניהול הדו"חות, בסידורי עבודה פחות עבודה מול מנהלים במטה. שכר ממוצע 10,000ש"ח שעות פעילות הסניף א-ו 9:30-21:00 +מוצאי שבת 19:00-22:00 מגיעים ונשארים חצי שעה לפני/אחרי שעות הפעילות משרה מלאה – לפחות 182 שעות, עבודה בקניונים במשמרות כל צוותי הניהול נכנסים להכשרה בת 4 עד 6 שבועות- בתקופת ההכשרה לומדים עיוני ומעשי 5 שלבים בחנות מאמנת : מכירות, קופה, מיצוב, פרקטיקה וניהול במהלך ההכשרה מקבלים שכר מוכשר (מעל המינימום בערך 34 ₪ לשעה אך תלויי ניסיון) ללא עמלות ובונוסים, עם תום ההכשרה המוכשר עובר מבחן ומשבצים אותו לתפקיד וחנות השכר בהתאם לתפקיד, לניסיון ולסוג החנות. מלבד ההכשרה המקצועית , המוכשר משתתף ב- 3 ימים של "בית ספר למנהלים"- ועובר סדנאות ניהול ופרקטיקה בנושאים מגוונים סל רווחה מפנק הכולל- תחרויות, טיסות לנופש באילת, בחו"ל, הנחות עובדים, אירועים, מתנות וכו'. צוותים צעירים, דינמים, אקלים ארגוני שמח ומשפחתי.

ניסיון קודם בניהול – למשל: אחמ"ש ברשת אחרת עם ניסיון של שנתיים-חובה עם ניסיון מוכח במכירות בתחום הקמעונאות עם דגש על אופנה/ביוטי או ניהול חנות נעליים אלדו ויכול/ה להיות סגן/ית ניסיון בניהול צוות של חנות גדולה -חובה ניסיון במכירות פרונטליות -חובה