משרות והצעות עבודה

על התפקיד: - ריכוז הפעילות החינוכית של נוער לתת בעיר - בניית תהליכים חינוכיים עם ש"שינים והובלת שגרות ליווי, משוב והתפתחות אישית - ניהול צוות מד"צים ומתנדבים צעירים - הובלת פרויקטים התנדבותיים עם הקהילה - קשר שוטף עם הרשות המקומית, בתי ספר, והורים - השתתפות בהכשרות ארציות של צוותי נוער לתת

הדרכת קבוצת נוער ברחבי הארץ לחינוך להתנדבות, פעילות חינוכית-ערכית בשעות אחה"צ במרכזי פעילות בפריסה ארצית- חולון, נתניה, כפר סבא, אשקלון, קריית גת 30%-50% משרה תיאור התפקיד 1. הדרכה, הובלה והנעת שתי קבוצות לביצוע פרויקטים חברתיים בקהילה 2. שיווק פעילות ארגון הנוער בקרב בני נוער 3. השתתפות במפעלים השונים 4. התנהלות ותקשורת מול הורי החניכים

לארגון נוער לתת דרוש/ה רכז/ת עיר אשקלון – תפקיד שטח עם השפעה משמעותית ורחבה במסגרת התפקיד- - ריכוז הפעילות החינוכית של נוער לתת בעיר אשקלון - ליווי חברתי ומקצועי של קומונת שנת השירות בעיר - בניית תהליכים חינוכיים עם ש"שינים והובלת שגרות ליווי, משוב והתפתחות אישית - ניהול צוות מד"צים ומתנדבים צעירים - הובלת פרויקטים התנדבותיים עם הקהילה - קשר שוטף עם הרשות המקומית, בתי ספר, והורים דרישות התפקיד: - בוגר תנועה/ארגון נוער/ ניסיון בעבודה חינוכית עם נוער – חובה - ניסיון בליווי או ריכוז קומונה – יתרון משמעותי - יחסי אנוש מעולים ויכולת רתימה - יכולת ניהול עצמי, סדר וארגון - זמינות לעבודה גם בשעות לא שגרתיות ובערבים - רישיון נהיגה – חובה

ארגון לתת המסייע למשפחות ויחידים החיים מתחת לקו העוני באי-בטחון תזונתי, מחפש רכז/ת גיוס! התפקיד כולל אחריות מלאה על תחום הגיוס בארגון: • פרסום המשרות במגוון ערוצים • איתור מועמדים ומיון קורות חיים • קיום ראיונות טלפוניים ופרונטליים בהתאם לצורך • ליווי מנהלים מגייסים • ליווי ושימור המועמדים עד לקליטה

תחומי אחריות עיקריים: פיתוח מערכי הכשרה ותוכן חינוכי • בניית תכניות שנתיות ורב-שנתיות להכשרות ולליווי מקצועי של מדריכים ורכזים. • פיתוח תכניות הכשרה למד"צים, מדריכי קבוצות, צוותי שנת שירות וצוותים נוספים. • יצירת תכנים חינוכיים בהתאם לערכי הארגון (נתינה, אחריות חברתית, יזמות, מעורבות אזרחית). • ניהול ועדת תוכן ושותפות בגיבוש מדיניות חינוכית ארגונית. ליווי מקצועי של צוותים • ליווי והדרכת מדריכים ורכזים אזוריים בנושאי פדגוגיה, הנחיה ועבודה עם נוער. • הכשרות שוטפות לאורך השנה – פיתוח כלים, משובים ותהליכי התמקצעות. • אחריות על גיבוש כלים ארגוניים למדידת אפקטיביות ההדרכה והלמידה. ניהול והובלת תהליכים מערכתיים • שותפות בצוות הנהלת נוער לתת ובניית תכנית העבודה השנתית • ניהול שותפויות מקצועיות בתחום הפדגוגי (משרד החינוך, רשויות, ארגונים חינוכיים). • אחריות על ימי שיא, סמינרים ארציים, טיולים חינוכיים ועוד.

תחומי אחריות עיקריים: פיתוח והובלה חינוכית של שנת השירות • בניית תכנית חינוכית שנתית (ימי גרעין, הכשרות, סדנאות). • העברת הכשרות לצוותי הליווי והטמעת ערכי הארגון. • בקרה על איכות התהליכים החינוכיים לאורך השנה. ניהול והובלת צוות מלוות קומונה • חניכה וליווי שוטף של מלוות הקומונות. • פיתוח כלים וקיום שגרות עבודה לתמיכה אפקטיבית בעבודת המלוות. ניהול תפעולי של מערך שנת השירות • גיוס, מיון ושיבוץ של מתנדבי שנת השירות לקומונות ולמסגרות ההתנדבות. • אחריות על לו"ז שנתי, ניהול תיקי משימה ותחומי הפעולה של המתנדבים. • מעקב אחר ביצוע והתאמת הפעילות לצרכים בשטח. פיתוח שיתופי פעולה וקשרי חוץ • עבודה שוטפת מול שותפים ברשויות המקומיות ובמסגרות ההתנדבות. • עבודה שוטפת מול מנהלות אזור של הארגון וצוות מטה • ייזום והרחבת שיתופי פעולה חדשים להגברת האימפקט והנראות. ליווי סוגיות פרט, רווחה ומשמעת • תמיכה וליווי של צוות המלוות בהתמודדות עם אתגרי פרט ומשמעת. • קבלת החלטות מערכתיות בשיתוף עם הנהלת הארגון. דרישות התפקיד: • ניסיון של לפחות 3 שנים בעבודה חינוכית עם נוער וצעירים – חובה. • ניסיון קודם בניהול צוותים • היכרות עם עולם שנת השירות, דחיית שירות והתנדבות קהילתית • יכולת ניהול עצמי ועבודת שטח מאומצת. • נכונות לעבודה בשעות גמישות, כולל אירועים מיוחדים. • תואר ראשון בחינוך, עבודה סוציאלית, מדעי החברה או תחום רלוונטי – יתרון משמעותי • רישיון נהיגה – חובה.

ארגון לתת הפועל לצמצום העוני בישראל באמצעות הצלה, איסוף וחלוקת מזון, מגייס למחלקת פיתוח משאבים - אחראי/ת תחום קרנות פילנטרופיות. • איתור קרנות פילנטרופיות רלוונטיות לתחום הפעילות של לתת • כתיבת בקשות תמיכה מקצועיות, בדגש על ניסוח ש"מספר את הסיפור" • איתור שיתופי פעולה פוטנציאליים עם קרנות חדשות ושימור קרנות קיימות

'לתת סיוע לחיים' פועלת לשיפור איכות חייהם של ניצולי/ות שואה וקשישים נזקקים באמצעות סיוע פיזי וחברתי המאפשר חיים בכבוד. תחומי אחריות: * אחריות כוללת על מערך הסיוע באזור הדרום – תכלול כלל היבטי הסיוע המוענקים לקשישים/ות במסגרת התוכנית, כולל בשטח * ניהול חלוקות מזון באמצעות מתנדבים/ות ופתרון בעיות בזמן אמת * ניהול מתנדבים/ות – ניהול ישיר, ליווי והכשרה של כ-10 מתנדבים בכירים ומערך של כ-250 מתנדבים נוספים * שיתופי פעולה – קשר רציף עם מחלקות הרווחה ושיתופי פעולה נוספים בתוך אזורי החלוקה * פתיחת מרכזי חלוקה חדשים ופיתוח מרכזי החלוקה הקיימים * סיוע ותמיכה בעבודת המחלקה והשתתפות בפרויקטים ארגוניים ובין מחלקתיים

Join a Thriving, High-Impact International Fundraising Department! Latet (לתת), Israel's largest NGO fighting poverty and food insecurity, is seeking a talented, driven professional to serve as Interim Director of International Development during a maternity leave cover. This is a unique opportunity to join a fast-growing, high-performing department that has consistently exceeded its goals and is constantly evolving and expanding. As we grow our international presence and deepen our global partnerships, we are looking for someone with strong leadership skills and a proven track record in business development, sales, or entrepreneurship—experience in the nonprofit world is welcomed but not required. We believe that the skills required to lead successful fundraising efforts—strategic thinking, relationship building, and persuasive communication—are shared across sectors. If you bring these qualities, and you’re passionate about creating social impact, we encourage you to apply. KEY RESPONSIBILITIES • Fundraising & Donor Relations: o Manage & meet annual fundraising goals. o Manage relationships with existing partners, including private donors, foundations, Jewish federations, and corporate sponsors. o Identify and engage new funding opportunities in international markets. o Draft compelling proposals and reports for foundations, federations, and individual donors. o Oversee donor stewardship and impact reporting. • Strategic Development & Leadership: o Develop and implement an annual fundraising work plan with clear goals and objectives. o Supervise all fundraising activities within the international development department. o Lead marketing and digital fundraising campaigns targeting overseas audiences. o Host and manage delegations from abroad, strengthening ties with international partners. • Team Management & Collaborations: o Supervise and mentor a team of 4-5 staff members in the resource development department. o Coordinate with Latet’s local and international teams to align fundraising strategies with organizational priorities. o Represent Latet at relevant meetings and conferences abroad when required.

Цель проекта создание удобной и безопасной среды для пожилых людей и выживших в Катастрофе. В обязаности координатора входит: • Работа с социальными службами: приём и обработка заявок • Активный поиск пожилых нуждающихся в помощи • Проведение визитов для оценки состояния жилья и потребностей жильцов. • Координация с подопечными, подрядчиками и соц.службами: звонки, урегулирование вопросов, ведение процессов • Административная работа: ведение документации, работа с базой данных и внутренними системами היחידה לנגישות והתאמת הבית בארגון פועלת ליצירת סביבה בטוחה, נגישה ועצמאית עבור קשישים וניצולי שואה נזקקים והתאמת דירותיהם לצרכיהם הפיזיים. - ניהול קשרי עבודה עם גורמי רווחה – קבלת פניות, בדיקת זכאות ומתן מענה מקצועי. - פנייה יזומה לאיתור קשישים הזקוקים לסיוע מיידי. - ביצוע ביקורי בית לצורך הערכת מצב הבית והצרכים הפיזיים של הדיירים. - תיאומים שוטפים מול הנתמכים, קבלנים ושותפים – שיחות טלפון, פתרון בעיות והנעת תהליכים. - ניהול אדמיניסטרטיבי שוטף – תיעוד, הכנת דוחות, והזנת מידע במערכות הארגוניות.

במרכז הלוגיסטי של ארגון לתת עוברים מדי שנה כ-10,000 מתנדבים. במטרה להעמיק את ההיכרות של המתנדבים עם לתת ובעיית העוני בארץ, אנחנו מחפשים רכז/ת הדרכה שייצור למתנדבים יום התנדבות חוויתי ומלמד. • הדרכה פרונטאלית של קבוצות מתנדבים על ארגון לתת והעוני בישראל. • ליווי קבוצות המתנדבים לאורך כל פעילות ההתנדבות. • אחריות על חדר המתנדבים והאלמנטים השונים במרלו"ג ליצירת חוויה ייחודית. • אחריות על רישום המתנדבים ומעקב משתתפים. • הפעלת עמדות סושיאל לאורך היום, תיעוד ותיוג.

ארגון לתת המסייע במזון למשפחות החיות באי ביטחון מגייס מחסנאים/ות למרכז הלוגיסטי באזור התעשייה הר טוב. תפקיד הכולל: פריקה והעמסת מוצרי מזון, ליקוט וסידור. עבודה משותפת לצד קבוצות מתנדבים שבאים לתרום מזמנם. ⇐ משרה מלאה בימים א׳-ה׳ בין השעות 8:00-17:00. ⇐ מחסני הארגון ממוקמים באזור התעשייה ברוש בבית שמש

לארגון לתת הפועל לצמצום העוני בישראל באמצעות גיוס כספים והצלת מזון דרוש/ה אחראי משמרת תותח/ית למוקד גיוס התרומות שלנו! - אחריות על ניהול המשמרת והתפעול השוטף של המוקד - מעקב אחר תפוקות והנעת הצוות ליעדיו ולמטרותיו - חניכה, הדרכה , שימור וטיפוח הנציגים - פיתוח כלי הדרכה וחפיפה - אחריות על שיבוץ נציגים והפקת דוחות יומיים - קיום תדריכי משמרת ליצירת מיקוד, מחויבות ומוטיבציות נדרשות

• מתן שירות לעמותות שותפות, הכולל: מענה טלפוני, תיאום הגעה וניהול יומן עמותות • ניהול יומן מרלוג • עבודה עם תוכנת פריוריטי • הפקת דוחות שונים ​• ביצוע קליטות מלאי והוצאת תעודות משלוח

אודות התפקיד • הפקת דו"ח העוני האלטרנטיבי השנתי של הארגון • ייזום וניהול מחקרים בתחומי עוני, מצוקה כלכלית, ביטחון תזונתי ועלות מחיה • קידום שינויי מדיניות מול גורמי ממשל וכנסת • ניהול מערך ההערכה והמדידה הארגוני תחומי אחריות מרכזיים • ייזום, פיתוח וניהול מחקרים כמותניים ואיכותניים • ניתוח נתונים וכתיבת דו"חות מקצועיים • עריכת סקירות ספרות, איסוף ואינטגרציה של נתונים ממקורות שונים • בניית שאלונים וסקרים וניתוח הממצאים • יישום אסטרטגיית שינוי מדיניות • השתתפות בוועדות בכנסת ובפורומים ממשלתיים • כתיבת ניירות עמדה, הצעות מדיניות וקידום הצעות חוק • כתיבת הודעות לתקשורת • הכנת מצגות וחומרי הסברה • ניהול תקציב, תוכניות עבודה, קבלני משנה ושיתופי פעולה

ארגון לתת נמצא בקשר עם כ-210 עמותות שותפות ברחבי הארץ. באמצעותן אנחנו מצליחים לסייע לכ100,000 משפחות שחיות באי בטחון תזונתי. • עבודת בק-אופיס מול העמותות השותפות, כולל: - איסוף נתונים, מסמכים ושמירה על קשר רציף עם רשת העמותות. - יצירת סקרים וניוזלטרים - ניהול הידע מול כל עמותה שותפה. • הפקת כנסים, מפגשים והדרכות מקצועיות. • סיוע במענה לפניות נזקקים.

ארגון לתת הפועל לצמצום העוני בישראל באמצעות הצלה, איסוף וחלוקת מזון, מגייס רכז/ת שיתופי פעולה למגזר העסקי. במסגרת התפקיד: • ייזום והובלת פרויקטים ושיתופי פעולה עם חברות עסקיות. • פיתוח אפיקי גיוס כספים וחתירה לעמידה ביעדים. • הובלת פגישות עם גורמים בכירים ובניית תכניות פעולה מול כל שותף. • כתיבת בקשות תמיכה מקצועיות, בדגש על ניסוח ש"מספר את הסיפור" ובאלמנטים שיווקיים.

ארגון לתת המסייע במזון למשפחות ובודדים החיים בשגרה של עוני בכל רחבי הארץ באמצעות הצלה, איסוף וחלוקת מזון מגייס מלגזן/ית תפקיד הכולל: פריקה וטעינה של סחורהֿ, סידור סחורה (מזון) במחסן, עבודה על מלגזה. ⇐ משרה מלאה בימים א׳-ה׳ בין השעות 8:00-17:00.

לארגון לתת דרוש/ה נציג/ת גיוס תרומות למוקד התפקיד כולל: • יצירת קשר עם תורמים פוטנציאלים שתרמו בעבר לארגון לצורך גיוס תרומות.. • תיעוד השיחות במערכת • נדרשת יכולת עמידה ביעדים. משרה חלקית / מלאה במשרדי הארגון בתל אביב