משרות והצעות עבודה

לחברה באיזור עפולה דרוש/ה מהנדס/ת או"ש תחומי אחריות עיקריים: הגדרת תהליכי עבודה אפקטיביים אפיון ,תכנון וביצוע שינויים בתהליכי הייצור הכנה והצגת תכניות מדודות לשיפור מתמיד בתהליכי העבודה בייצור ביצוע מדידות עבודה ותצפיות הכנת תוכנית ייצור תקופתית הכנת תכנית ייצור יומית פיקוח על הייצור פיקוח על עמידה בתפוקות פיקוח על יעילות מכונות הפקת דוחות לחישוב הפרמיות וניתוחם על פי תפוקות הפקת דוחות מידע , עיבודם וביצוע מעקב ניתוח נתונים מהדוחות ברמה יומית וחודשית ושנתית ברמה מחלקתית/ מפעלית בקרה על עמידה בתוכנית העבודה חודשי )תכנון מול ביצוע( השכלה: השכלה- הנדסת תעשייה וניהול עם התמחות בייצור ניסיון תעסוקתי: ניסיון של לפחות 3 שנים כמהנדס/ת תפ"י/ או"ש כישורים: יסודיות וירידה לפרטים ראיה מערכתית מוסר עבודה גבוה יושר אישי ואמינות גבוהה יכולת רתימה מול ממשקי עבודה והובלת תהליכים יחסי אנוש מעולים לויאליות לארגון היקף המשרה: משרה מלאה עם נכונות לעבודה בשעות נוספות

לחברה באיזור זכרון יעקב דרוש/ה מנהל/ת רשת וממונה הגנת מידע ופרטיות ידע וניסיון  ניסיון תעסוקתי כמנהל/ת רשת ו/או איש/ת סיסטם.  שליטה במערכות ההפעלה של מיקרוסופט  ידע בתחום הווירטואליזציה, כולל הסמכות מתאימות.  הסמכה של MCSE או MCSA - חובה IIS, DHCP,DNS ,Active Directory בניהול וניסיון ידע  ניסיון בניהול רכיבי רשת: מתגים, נתבים, שרתים ו- FW.  ידע וניסיון בניהול סטורג'ים )QNAP, HP)  היכרות עם תוכנות גיבויים.  ניסיון בתמיכת משתמשים בתחום תוכנות ה- Office  יכולת תמיכה בציוד היקפי לרבות מדפסות/מצלמות/מסופונים וכיו"ב.  היכרות עם מערכות מידע ארגונית BI /Priority - יתרון  ניסיון עם תקני אבטחת מידע 27001 ISO ו- 27799 ISO - יתרון משמעותי  היכרות עם חוק הגנת הפרטיות – יתרון משמעותי  עבודה בצוות, וגיבוי הדדי של שני אתרים.  השכלה בתחום מערכות הפעלה ומחשוב – הנדסאי או תואר ראשון - יתרון כישורים נדרשים-  בעלת/ת גישה שירותית  בעל/ת אוריינטציה טכנית  כישורים בינאישיים גבוהים  ניסיון במתן תמיכה ובעבודה עם ריבוי משתמשים  נכונות לעבודה בשעות בלתי שגרתיות  שיתוף פעולה עם גורמים פנימיים וחיצוניים לארגון  יוזמה אישית לשיפור תהליכי עבודה ופתרון בעיות היקף המשרה- משרה מלאה עם נכונות לשעות נוספות

לחברה בהרצליה דרוש/ה טכנאי/ת תיקונים למחסן לתיקון ציוד על גלגלים התפקיד כולל גם עבודות של מחסנאי/ת במחסן טיפול במלאי סחורות ובלאי

לחברה בתחום הקבלנות בבנימינה דרוש/ה מנהל/ת משרד תיאור התפקיד: * תיאום פגישות וניהול יומנים מתן מענה לספקים, טיפול בקבלות, תשלומים, העברת נתוני שכר לרו"ח טיפול בחשבונות, הזמנות ודו"חות. * מתן back office לעובדי המחלקות * ניהול תיוקי מסמכי העבודה בשוטף * מעקב אחר ביצוע המשימות אשר ניתנות לנותני השירות החיצוניים עימם החברה התקשרה * ביצוע תשלומים מקוונים אשר נדרשים אל מול הרשויות משרה מלאה בימים א’-ה’, שעות – 8:00-16:00. תנאים מצויינים יוצעו למתאים/ה. דרישות המשרה: ניסיון אדמניסטרטיבי יכולת עבודה עצמאית שליטה ביישומי מחשב ארגון וסדר ,יחסי אנוש טובים, ייצוגית ונעימה. * המשרה פונה לנשים וגברים כאחד

רכז/ת שיווק והרשמה לבי"ס תפקיד של רכז/ת המדור לסייע בכל התחומים המנוהלים במדור. בפרט, רכזת המדור אחראי/ת על תחומי השיווק וההרשמה הכוללים ביצוע תהליך רישום לבי"ס של מועמדים חדשים, וליוויים החל מרגע הפרסום ועד לקליטתם בתחילת שנת הלימודים העוקבת. בתוך כך, הרכז/ת מהווה כתובת ומענה לפניות ולשאלות המתעניינים והמועמדים לאורך כל תהליך ההרשמה והמיון ובמקביל אחראי/ת לבצע את רישומם בפועל ולנהל את התקדמותם בתהליך. דרישות: תואר ראשון - חובה ! ניסיון של שנתיים לפחות בעבודה אדמיניסטרטיבית- יתרון! שירותית ואדיב/ה עם חיוך ואנרגיות טובות. רמה אישית גבוהה. שליטה בתוכנות אופיס (בדגש על אקסל). יכולת עבודה בלחץ ובריבוי משימות. פניות למשרה מלאה ושעות נוספות במידת הצורך. היקף משרה: 100% (42 ש"ש)- 5 ימים בשבוע

לחברה במרכז דרוש/ה מנהל/ת מכירות B2B ניהול והעמקת קשרים עסקיים מול לקוחות מובילים בתחום הריטייל . העבודה משלבת חשיבה עסקית ואסטרטגית בסביבה דינמית, עם דגש על פיתוח והעמקת שותפויות ארוכות טווח. תיאור תפקיד : • פיתוח וניהול מערכות יחסים אסטרטגיות . • ניהול יעדי מכירות מוגדרים שמירה על רווחיות מקסימלית • גיבוש והוצאה לפועל של תוכניות עסקיות להגדלת היקפי פעילות • הובלת משא ומתן מורכב וסגירת עסקאות משמעותיות לטווח הארוך • ניהול תקציבי פעילות והשגת יעדים שאפתניים • פיתוח והעברת תוכניות הדרכה מקצועיות ללקוחות . דרישות : • ניסיון מוכח בניהול תיקי לקוחות B2B, עדיפות לניסיון בתחום מוצרי הצריכה • ניסיון משמעותי בניהול קשרים מול מנהלים ובעלי עסקים בכירים • יכולת מוכחת בהובלת תהליכי צמיחה והרחבת היקפי פעילות • הבנה עסקית מעמיקה ויכולת ניתוח שווקים • תואר ראשון – יתרון • זמינות למשרה מלאה א-ה , זמינות לשעות נוספות . כישורים אישיים: • תקשורת בינאישית מעולה וכושר שכנוע , חשיבה אסטרטגית . • יוזמה, אחריות ויכולת הובלה עצמאית של תהליכים , יכולת ניתוח והפקת דוחות מכר. • יכולת עבודה בסביבה דינמית תוך שמירה על סטנדרטים גבוהים המשרה פונה לגברים ונשים כאחד

דרוש/ה לאיזור מודיעין מתאם / ת רכש ויבוא עבודה מול ספקי החברה. הגדרת מגוונים לסניפי הרשת . ביצוע חלוקות נכונה של המוצרים לסניפי הרשת הקמת המגוונים במערכות הרשת המלצה על הכנסת מוצרים נוספים למגוון . יבוא זיהוי ספקים חדשים וחיפוש אחר מוצרים נוספים . טיפול בהזמנות ייבוא - משלב הצעת המחיר הראשונית עבודה מול משלח ועמילי מכס עבודה מול משרד הבריאות טיפול ותשלומים לספקים השונים בחול מעקב שוטף אחרי אחוזי רווחיות

לרשת קמעונאית דרוש/ה מנהל/ת רשת אחריות על גיוס הדרג הניהולי ועמידה בתקני כח האדם ברשת . עמידה ברמות ויעדי השכר לפי הגדרות הרשת המשתנות מעת לעת. הכרת ועבודה ע"פ דיני עבודה לרבות שלבי סיום העסקה. אחריות מלאה על מנהלי האיזור , הסניפים הזכיינים ומערך העובדים בסניפים שתחת אחריותו/ה. ביצוע שיחות אישיות ושיחות משוב תקופתיות מול מנהלי האזור ,מנהלי הרשת , זכיני הרשת וצוות העובדים גיוס מנהלים: אחריות בגיוס, הכשרה ופיתוח מנהלי אזור ומנהלי הסניפים . אחריות על העלאת צורך בפרסום משרות ואיתור מועמדים בדרכים שונות פיתוח עתודות ניהוליות מתוך הסניפים . ניהול ושימור מנהלי האזור , מנהלי הסניפים, זכיינים בשיתוף ההנהלה ובאמצעות: הצבת יעדים ומטרות תוך חניכה וליווי המנהלים לעמידה ביעדים אלה ביצוע פגישות עבודה אישיות ואיזוריות באופן תדיר זיהוי וטיפול בבעיות וקשיים אצל מנהלים מכהנים – תוך בניית תכנית מסודרת הקשבה, זיהוי ומתן פתרונות לבעיות מקצועיות ואישיות תוך יצירת קשר טוב עם המנהל דאגה ומתן מענה לצרכים אישיים וכלכליים שעלולים להפריע בתפקוד המנהלים פיקוח ומתן דגשים מקצועיים למנהל האזור / הסניף פיתוח מקצועי והקניית ידע להכשרת עתודות ניהוליות ברשת ביצוע ימי וערבי גיבוש לליכוד צוות המנהלים ברשת ( כולל זכיינים ) הכשרת וליווי המנהלים לקליטה נכונה וסיום העסקת עובדים. סניפים ברשת : ניהול ובקרה תקופתית אחר שיגרת יום תקינה של הסניפים – מלאים, פלנוגרמות ומבצעים בקרת עמידה בנהלי עבודה כלליים בסניף ובנהלי עבודה פרטניים של מנהל אזור / הסניף העלאת צרכים תפעוליים מול המטה ועזרה בקידום המענה לצוות מנהלי האזור / הסניפים קידום מכירות : בניית תוכנית עבודה עם כל מנהל אזור / סניף על מנת לעמוד ביעדי המכירות שיתוף ידע ברמת אזור עם הצוות המוביל ובין האזורים השונים אישור פרסום, שיווק, רעיונות לקידום מכירות לסניפים – בתיאום עם מחלקת שיווק זיהוי ואיתור מיקומים אסטרטגיים לפתיחת סניפים חדשים ושיתוף מנהל הפיתוח הכרת המתחרים והתחרות באזור: עריכת סיורים ותיעוד מתחרים חדשים מעקב אחר פעילות המתחרים הקיימים (חידושים, מחירים, מגוון, מבצעים וכד') בקיאות ב"טרנדים חמים" בשוק המקומי. שימור והרחבת מועדון הלקוחות – באמצעות חשיפה לקהל יעד חדש, גיוס לקוחות חדשים, טיפול יזום בלקוחות נוטשים. רווחיות ותמחור : ניהול האיזור כיחידת רווח והפסד עבודה שוטפת מול מנהל מחסן , מתאמת יבוא וסחר של הרשת . הגדלת הרווחיות בהתאם ליעדי הרשת. מעקב דוחות רווחיות של המוצרים . בקרת החזרות והשמדות. מעקב אחר הדוחות הכספיים של הסניפים באזור – מול מנהל הכספים שירות לקוחות : אכיפת הסטנדרט הרשתי אצל המנהלים וצוותיהם טיפול במקרי קיצון מול לקוחות עזרה במתן מענה לבעיות עם לקוחות הדרכה ומעקב אחר רמת השירות הניתן ללקוחות ברשת הטמעת תרבות שירות מוכר בקרב המנהלים וצוות העובדים ברשת .

לרשת קמעונאית דרוש/ה מנהל/ת איזור ניהול כח האדם באזור : אחריות על גיוס מנהלי סניפים בסניפי בעלות /שותפות עמידה ברמות ויעדי השכר לפי הגדרות הרשת המשתנות מעת לעת. הכרת ועבודה ע"פ דיני עבודה לרבות שלבי סיום העסקה. אחריות מלאה על מנהלי הסניפים בבעלות , סניפי השותפות וסניפי הזכיינים . ביצוע שיחות אישיות ושיחות משוב תקופתיות מול מנהלי הסניפים הנמצאים באזור אחריותו . גיוס מנהלים וצוות עובדים בסניפים הנמצאים בתחום אחריותו ( בעלות / שותפות ) : אחריות על העלאת צורך בפרסום משרות ואיתור מועמדים בדרכים שונות. ניהול ושימור מנהלי הסניפים : הצבת יעדים ומטרות תוך חניכה וליווי המנהלים לעמידה ביעדים אלה ביצוע פגישות עבודה אישיות באופן תדיר הקשבה, זיהוי ומתן פתרונות לבעיות מקצועיות ואישיות תוך יצירת קשר טוב עם מנהלי הסניפים . פיקוח ומתן דגשים מקצועיים למנהל הסניף הכשרת וליווי המנהלים לקליטה נכונה וסיום העסקת עובדים. סניפים ברשת : ניהול ובקרה תקופתית אחר שיגרת יום תקינה של הסניפים – מלאים, פלנוגרמות ומבצעים. בקרת עמידה בנהלי עבודה כלליים בסניף ובנהלי עבודה פרטניים של מנהל הסניף. העלאת צרכים תפעוליים מול המטה ועזרה בקידום המענה לצוות מנהלי הסניפים . קידום מכירות : בניית תוכנית פעולה עם כל מנהל סניף על מנת לעמוד ביעדי המכירות שיתוף ידע ברמת אזור עם הצוות המוביל ובין האזורים השונים העלאת רעיונות לקידום מכירות לסניפים – בתיאום עם מחלקת השיווק הכרת המתחרים והתחרות באזור: עריכת סיורים ותיעוד מתחרים חדשים מעקב אחר פעילות המתחרים הקיימים (חידושים, מחירים, מגוון, מבצעים וכד') בקיאות ב"טרנדים חמים". הרחבת מועדון הלקוחות – באמצעות הסניפים ברשת .

נציגי/ות שירות לבאר שבע התפקיד כולל מתן מענה ושירות טלפוני לשיחות נכנסות של לקוחות החברה. פעילות המוקד: ימים א'-ה' בשעות 8:00-16:00- 8 שעות גמישות לסטודנטים 4-3 ימי עבודה (בזמן הקורס משרה מלאה) אפשרות לעבודה מהבית עד פעמיים בשבוע לאחר ההכשרה

לחברה בצמיחה באיזור השרון דרוש/ה איש/ת טלסיילס (telesales) לצוות המכירות. התפקיד כולל שיחות נכנסות ויוצאות, שימור וגיוס לקוחות חדשים, הגדלת נפח הפעילות והיקף סל המוצרים, התאמת פתרונות מקצועיים ללקוחות, טיפול בהצעות מחיר, ניהול מו"מ ומעקב. דרישות התפקיד: ניסיון במכירות שטח או מכירות טלפוניות – חובה! אוריינטציה שיווקית ומכירתית אוריינטציה טכנית ויכולת לימוד עצמי גבוהה אנגלית ברמה טובה עדיפות לבעלי רקע במדעי הטבע ולבעלי ניסיון בעבודת מעבדה אופי העבודה: עבודה אישית וצוותית עבודה על פי יעדים ותכניות עבודה

לחברה במרכז הארץ דרוש/ה מנהל/ת צוות מכירות בתחום הרפואי משרת שטח ארצית המשלבת משרד תיאור התפקיד: ניהול והובלת צוות מכירות, קידום מכירות ורווחיות באמצעות הדרכה ופיתוח אנשי המכירות. אחריות על גיוס, חניכה ופיתוח עובדים להשגת יעדי מכירות. שיתוף פעולה עם צוותי השיווק בפיתוח ויישום תכניות אסטרטגיות. דרישות התפקיד: - תואר ראשון במדעים - יתרון - ניסיון של 5 שנים לפחות במכירות בתחום הדנטלי/אסתטיקה/ציוד רפואי - ניסיון בניהול צוות - היכרות עם שיטות מכירה מובנות ומערכות מידע, ניהול ובקרה. - יכולות מנהיגות והדרכה מוכחות - יחסי אנוש מעולים - אוריינטציה מוכוונת ביצועים - יכולת התמודדות עם מצבי לחץ - אנגלית ברמה גבוהה

לחברה באיזור השפלה דרוש/ה מנהל/ת ביקורת ארצי , אחראי/ת על כלל האשכולות, קובע יעדים, מדדים, בודק עמידה בהם ומחוייב בבקרה. דרישות תפקיד : חובה ניסיון קודם בפיקוח ובקרה , רצוי רקע מעולם התחבורה הציבורית . ניסיון קודם - כמנהל/ת בקרה חובה , רצוי מעולם התחבורה הציבורית . ניסיון בניהול עובדים – חובה . , שליטה מלאה ביישומי מחשב אקסל במיוחד משרה מלאה נכונות לעבודה בשעות נוספות /לא שיגרתיות

לחברה במודיעין רפרנט/ית רכש תחום חלפים לרכב ניהול מלאי שוטף וביצוע הזמנות ניהול מו״מ מול ספקים השווואת מחירים , בדיקת חשבוניות ואישור הזמנות מענה מקצועי בתחום החלפים לכלל מחלקות רלוונטיות . קידום תהליכי רכש ובקרה מעקב מול חוסרי יצרן וקידום הזמנות נסיון קודם מעולם חלפים ברכב - חובה רצוי מעולם האוטובוסים עבודה במשרה מלאה לא היברידית עבודה במודיעין

חשמלאי/ת למפעל באיזור חיפה הגדרת התפקיד : תיקון ואחזקת כלל הציוד החשמלי במפעל ) מכונות/ מבנים / ציוד תיאור התפקיד: תיקון ומתן שירות מבחינת מערכות חשמל ובקרה לכלל המכונות והציוד אשר בשטח המפעל )מכבשים, ציוד לעיבוד שבבי וציוד יעודי(. ביצוע אחזקה מונעת ותיקון תקלות שבר בציוד יצור קריטי תחת לחץ זמן. מתן מענה ללקוחת פנימיים וליווי קבלנים חיצוניים. עבודה בשיתוף עם מכונאים וחשמלאים נוספים. כישורים נדרשים כישורים קיימים נדרשת רישיון חשמלאי מוסמך - חובה חשמלאי ראשי / הנדסאי חשמל - יתרון בעל ניסיון של 5 שנים לפחות כחשמלאי בתעשייה ידע נרחב בפיקוד ובקרה לרבות בקרים מתוכנתים היכרות מעמיקה עם מכונות CNC - יתרון היכרות מעשית עם מערכי מתח גבוה אנגלית טכנית יכולות עבודה בצוות ומתן שירות יכול לימוד גבוהה

לחברה באיזור השרון הצפוני דרוש/ה רפרנט/ית יבוא/יצוא כפיפות: מנהל/ת יבוא תיאור התפקיד:  מעקב ובקרה על הזמנות יבוא/יצוא מול ספקים בחו"ל משליחת ההזמנה לספק עד קבלת הסחורה במחסן.  עבודה מול חברות שילוח, ועמילות מכס לצורך מעקב ושחרור סחורות.  הכנה ובקרת תשלומים לספקים.  עבודה מול מובילים יבשתיים בארץ.  מעקב ובקרה של כל הוצאות היבוא והיצוא כולל אישור חשבוניות השילוח והפקת מסמכים.  מתן שירות למספר ממשקים בארגון (לוגיסטיקה, מכירות, כספים) דרישות התפקיד:  ניסיון בתחום היבוא והשילוח הבינלאומי  שליטה בחוקיות יבוא ותנאי מכר  אנגלית ברמה גבוהה - חובה  שליטה בתוכנות OFFICE - חובה  הכרות עם סביבת ERP - יתרון להכרות עם פריוריטי  תודעת שירות גבוהה, יחסי אנוש מעולים.  סדר וארגון, ירידה לפרטים, יסודיות ואחריות  עבודה בתנאי לחץ  משרה מלאה ממשרדי החברה

לחברה ליד נהריה דרוש/ה רו"ח מוסמך לאחר התמחות. שליטה מלאה ביישומי Office לרבות Excel ברמה גבוהה. ניסיון קודם בתפקיד המשלב הכרות עם עולם התעשייתי ( במסגרת ההתמחות) שליטה טובה בשפה האנגלית- חובה. שליטה בספרדית- יתרון משמעותי. הכרות עם מערכת ERP Priority -יתרון משמעותי. תואר ראשון בתחום החשבונאות ורשיון +התמחות - חובה!! עבודה במשרה מלאה המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

מנהל/ת חשבונות לתחום הלקוחות תחומי האחריות כוללים הקמת לקוחות חדשים, מתן מענה שוטף ללקוחות, הפקת דוחות, ביצוע התאמות כרטיסי לקוחות, טיפול בזיכויים, הפקת קבלות. עבודה עם ממשקים מרובים פנים ארגוניים וחוץ ארגוניים. עבודה בצוות. משרה מלאה בימים א'-ה' שעות 08:00-16:30. ישנם שעות נוספות במהלך שבוע הראשון של תחילת החודש. דרישות המשרה: תעודת הנהלת חשבונות סוג 1+2- חובה ניסיון בתפקיד הנה"ח מארגון- חובה שליטה מצוינת באופיס ובדגש על אקסל. שליטה טובה בתוכנת פריוריטי- יתרון משמעותי נכונות לעבודה בשעות נוספות במהלך תחילת החודש. יחסי אנוש טובים, יכולת עבודה בצוות, ראש גדול

לחברה במרכז דרוש/ה מנהל/ת פרויקטים במיזוג אוויר לחברה מובילה בתחומה דרוש/ה מנהל/ת פרויקטים בתחום מיזוג האוויר - סיוע למנהל מח’ מיזוג אויר - תמחור מכרזים כולל יצירת קשר עם ספקים וקבלנים לקבלת הצעות מחיר - השתתפות בסיורי קבלנים - הזנת נתוני התמחור למערכת ממוחשבת - הגשת הצעה על פי דרישות המזמין ובזמן הנדרש. - ניהול קבלני משנה בשטח - קבלת אישורים לציוד - הגשה וטיפול בחשבונות - העבודה הינה עבודת שטח בשילוב עם עבודת משרד בראש העין

דרוש/ה לחברה באיזור הצפון מנהל/ת פעילות אאוטסורסינג וקשרי לקוחות מנהל/ת התחום אחראי על עמידה ביעדי הצירופים והגדלת אחוז החדירה במגזר הערבי אל מול משווקים , ואחראי על עמידה ביעדי השימור וההצלות של המערך  ניהול מקצועי ואישי של מיקור החוץ למגזר הערבי  ניהול פעילות קש"ל במערך  אחריות על עמידה ביעדי התחום כולל יעדי איכות המכר.  בניית תכניות עבודה שנתיות ,רבעוניות , חודשיות  אחריות על ייזום ויישום, הטמעה ובקרה של תהליכי העבודה ו/או שינויים ושיפורים בתהליכי עבודה קיימים.  קיום שיגרת ניהול: ביצוע ניתוחים ,הפקת משמעויות ומתן משובים למנהלי הפעילויות השונות שתחת אחריותו.  איתור הזדמנויות עסקיות  אחריות על מקצועיות והרחבת הידע המקצועי הקיים. ממשקי עבודה:  מנהלת תחום חברה ערבית  גופי מטה באגף (מנהלת תפעול, מנהלת מחלקת שטח, אנליזה וכו;)  מנהלים במערך (שיווק, פיתוח עסקי, פניות הציבור, תפעול, שירות  ספקים חיצוניים (מוקדים חיצונים, בעלי תפקידים) כישורים הכרחיים :  הכרות עם עולם המוקדים והשטח  ניסיון בניהול  ניהול מערכי אאוטסורסינג-יתרון  יכולת הובלת תהליכים ושינויים  יכולות אנליטיות  יכולות מכירה  הכרות משמעותית עם מאפייני החברה הערבית  כריזמטיות  רצון עז להצליח, מוטיבציה  אסרטיביות  גמישות מחשבתית - פתיחות לשינויים  יחסי אנוש טובים  ניסיון בבניית תוכניות עבודה היקף משרה :  עבודה במשרה מלאה  נכונות לעבודה בשעות נוספות או בימי ו במידת הצורך  נכונות לעבודת שטח השכלה נדרשת:  תואר ראשון בתחומי ניהול , כלכלה , משפטים - יתרון  שליטה ביישומי Office: Word, Excel, Powerpoint, Outlook. שפות:  עברית - קריאה, כתיבה ודיבור - ברמה גבוהה  ערבית - קריאה, כתיבה ודיבור - ברמת שפת אם-יתרון