משרות והצעות עבודה

תפיסת התפקיד: ניהול והובלת שירות ליווי משפחות, במרחב הגיאוגרפי שבאחריותו בהתאם לחזון, למדיניות ולנהלי הארגון .ניהול מתנדבים במגוון תפקידים במרחב למתן שירות מיטבי ואיכותי. תיאור התפקיד: • פיתוח והובלת השירות במרחב בהתאם ליעדים הארגוניים. • הובלת מערך מתנדבים במגוון תפקידים לניהול תהליכי ליווי משפחות איכותיים. • תכנון והובלת תהליכים להטמעת מתודולוגיה וכלים בקרב המתנדבים. • ניהול מפגשי מתנדבים - צוות מוביל, צוותים ועוד. • מתן מענה מקצועי לסוגיות ואתגרים מקצועיים שעולים מהשטח. • בניית תכנית עבודה שנתית ויישומה בכפוף ליעדים הארגוניים ויישומה. • מעקב ובקרה רציפים על התקדמות בהתאם ליעדים התהליכיים ולמדדי האיכות. • שותפות שוטפת בפורום מנהלים ארצי, שוטפות בצוותי חשיבה בהתאם לצרכי הארגון. • יוזמה והובלה של שינויים לשיפור השירות וייעול דרכי ההתמודדות עם אתגרי ניהול מתנדבים.

רקע כללי – מטרת התפקיד ניהול מקצועי של מערך "נושמים"- מערך הדגל של משרד הרווחה במחוז ירושלים (בתכניות "מרכז עוצמה", תכנית "הדר" ותכנית "יהב" של משרד הרווחה), ליווי הצוות המחוזי בהובלת תהליכי ידע, הכשרה והדרכה במטרה לחזק את איכות ההתערבות של צוותי התכניות הפועלים במחלקות לשירותים חברתיים ברחבי המחוז, ולהבטיח חדשנות בתהליכי הלמידה והיישום בשטח. תחומי אחריות: מסייע\ת למנהלת האזור בהובלת העבודה המחוזית, תוך מיקוד בניהול ההיבטים המקצועיים והיבטי הלמידה וההתמקצעות במערך של צוותי השטח וצוות המחוז. המנהל\ת המקצועי\ת עובד\ת הן ברמת המחוז והן ברמת הצוות הארצי והמחוזי. ריכוז והובלת תהליכי ההכשרה המחוזיים בשותפות הצוות המחוזי, לרבות תכנון ויישום הכשרות, סיורים מקצועיים וכו' לצוותי השטח במחוז (עו"ס ומלוות משפחות ובעלי תפקידים נוספים). ריכוז והובלת תהליכי הדרכה והנחייה במחוז ועבודה תהליכית רחבה עם קבוצת המדריכות והמנחים במחוז. הנגשת ידע מקצועי ותהליכי למידה בשטף העבודה. אחריות על תחום רוחב מקצועי.

1. משרה מלאה והיברידית , תחילת ההעסקה מיידית. 2. התפקיד דורש רכב מאחר וכולל נסיעות באזור אשדוד, אשקלון והאזור. רכז/ת האזור שותף/ה להפעלת התכנית במספר רשויות בהיבטים הבאים: * תכנון ויישום תהליכי הכשרה והדרכה לעובדי התכנית * תיווך בין צרכי השטח למטה התכנית * אחריות על יישום כלל רכיבי התכנית במחלקות לשירותים חברתיים, ובכלל זה- הטמעת תפיסות עבודה סוציאלית מודעת עוני

מה בתפקיד? - אפיון ופיתוח תוצרי למידה קלאסיים ודיגיטליים בתחומים מקצועיים / תפיסתיים / מיומנויות רכות - הובלת תהליכי פיתוח מול מומחי תוכן, כולל איתור צרכים, הפקה והטמעה - זיהוי אתגרים הדרכתיים וקידום פתרונות מותאמים - השתלבות בצוות פיתוח למידה מקצועי ומנוסה - עבודה בשיתוף פעולה עם מחלקות הארגון השונות * משרה מלאה, החלפה לחל"ד חצי שנה עם אופציה להארכה * עבודה היברידית, מהבית ובמשרדי הארגון בפתח תקווה (עם גמישות בהתאם למרחק) * ההעסקה דרך ארגון פעמונים, השכר ייקבע ע"פ התאמה וניסיון. * המשרה מיועדת למפתחי למידה בעלי ניסיון מוכח - מקרו ומיקרו (המשרה אינה מיועדת למי שרוב עיסוקם בהדרכה/הנחיה בפועל)

משרד הרווחה והביטחון החברתי בשותפות עם ג'וינט אשלים וקרן רש"י הקים בשנת 2015 מערך מענים הפועל ב-211 רשויות מקומיות ברחבי הארץ. המערך כולל מגוון תוכניות למשפחות להתערבות פרטנית מותאמת למשפחה, וכן מרכזי עוצמה המעניקים מענים פרטניים, קבוצתיים וקהילתיים לאנשים החיים בעוני. מטרת המערך לסייע ליחידים ומשפחות להתמודד עם מצבי עוני והדרה חברתית באמצעות מגוון שירותים ובהתאם למאפייני וצורכי המשפחה. הגדרת התפקיד: א. ליווי משפחות ויחידים באופן פרטני ב. קיום שותפויות וקשרי עבודה מעולים עם גופים ברשות ומחוצה לה בהתאם לתוכנית העבודה ובכפיפות למנהלת המרכז (עו"ס). ג. ליווי משפחות ויחידים למוסדות השונים בהתאם לצורך. ד. ליווי משפחות בבית המשפחה בהתאם לצורך. ה. שותפות עם הצוות בתכנון ויישום תכנית העבודה הכוללת של המרכז. ו. מתן שירותים קבוצתיים וקהילתיים על פי מיפוי צרכים. ז. השתתפות בתהליכי למידה והכשרה כחלק מההתפתחות המקצועית בתפקיד. דרישות התפקיד: 1. 12 שנות לימוד. 2. בעל יחסי אנוש טובים, רגישות ואמפטיה 3. יכולת עבודה בצוות 4. יוזמה, יצירתיות ו"ראש גדול" 5. תחושת שליחות חברתית 6. העדר הרשעות פליליות 7. יכולת למידה עצמאית 8. יכולת בקידום שותפויות תנאי העסקה: 1. היקף משרה : 100% משרה (182 שעות חודשיות) 2. נדרשת גמישות בשעות העבודה, תיתכן עבודה בערב אחד בשבוע , בהתאם לתקופת הפעילות הקבוצתית במרכז. 3. בתחילת התפקיד תיערך הכשרה וכן יתקיימו השתלמויות תוך כדי תפקיד 4. כפיפות מקצועית לעו"ס וכפיפות ניהולית לארגון פעמונים 5. תחילת עבודה מיידית

תיאור המשרה לתוכנית יהב בשדרות-דרושה מלוות משפחות ב 50% משרה. "יהב" היא תכנית ייחודית המעניקה סיוע ותמיכה למשפחות עם ילדים בסיכון. הגדרת התפקיד: 1. ליווי, תמיכה, וייעוץ במשימות הוריות 2. תיווך וסיוע במיצוי זכויות 3. עבודה רבה בבית המשפחה, יצירת קשר קרוב 4. תיעוד שוטף במערכת מידע ממוחשבת 5. העבודה בשותפות ובהדרכת עו"ס התוכנית דרישות התפקיד: 1. ניסיון בעבודה עם אוכלוסיות במצבי סיכון/ משברי חיים 2. 12 שנות לימוד 3. יחסי אנוש טובים, רגישות ואמפתיה 4. מצוינות בעבודת צוות 5. נכונות לעבודה בשעות גמישות. תחילת עבודה- מידי כפיפות ניהולית לארגון פעמונים כפיפות מקצועית לעו"ס במחלקה לשירותים חברתיים

תיאור המשרה לתוכנית יהב בבאר שבע-דרושה מלוות משפחות ב 50% משרה. "יהב" היא תכנית ייחודית המעניקה סיוע ותמיכה למשפחות עם ילדים בסיכון. הגדרת התפקיד: 1. ליווי, תמיכה, וייעוץ במשימות הוריות 2. תיווך וסיוע במיצוי זכויות 3. עבודה רבה בבית המשפחה, יצירת קשר קרוב 4. תיעוד שוטף במערכת מידע ממוחשבת 5. העבודה בשותפות ובהדרכת עו"ס התוכנית דרישות התפקיד: 1. ניסיון בעבודה עם אוכלוסיות במצבי סיכון/ משברי חיים 2. 12 שנות לימוד 3. יחסי אנוש טובים, רגישות ואמפתיה 4. מצוינות בעבודת צוות 5. נכונות לעבודה בשעות גמישות. תחילת עבודה- מידי כפיפות ניהולית לארגון פעמונים כפיפות מקצועית לעו"ס במחלקה לשירותים חברתיים

תיאור המשרה לתוכנית יהב בקרית גת-דרושה מלוות משפחות ב 50% משרה. "יהב" היא תכנית ייחודית המעניקה סיוע ותמיכה למשפחות עם ילדים בסיכון. הגדרת התפקיד: 1. ליווי, תמיכה, וייעוץ במשימות הוריות 2. תיווך וסיוע במיצוי זכויות 3. עבודה רבה בבית המשפחה, יצירת קשר קרוב 4. תיעוד שוטף במערכת מידע ממוחשבת 5. העבודה בשותפות ובהדרכת עו"ס התוכנית דרישות התפקיד: 1. ניסיון בעבודה עם אוכלוסיות במצבי סיכון/ משברי חיים 2. 12 שנות לימוד 3. יחסי אנוש טובים, רגישות ואמפתיה 4. מצוינות בעבודת צוות 5. נכונות לעבודה בשעות גמישות. תחילת עבודה- מידי כפיפות ניהולית לארגון פעמונים כפיפות מקצועית לעו"ס במחלקה לשירותים חברתיים

תיאור המשרה לתוכנית יהב באופקים-דרושה מלוות משפחות ב 75% משרה. "יהב" היא תכנית ייחודית המעניקה סיוע ותמיכה למשפחות עם ילדים בסיכון. הגדרת התפקיד: 1. ליווי, תמיכה, וייעוץ במשימות הוריות 2. תיווך וסיוע במיצוי זכויות 3. עבודה רבה בבית המשפחה, יצירת קשר קרוב 4. תיעוד שוטף במערכת מידע ממוחשבת 5. העבודה בשותפות ובהדרכת עו"ס התוכנית דרישות התפקיד: 1. ניסיון בעבודה עם אוכלוסיות במצבי סיכון/ משברי חיים 2. 12 שנות לימוד 3. יחסי אנוש טובים, רגישות ואמפתיה 4. מצוינות בעבודת צוות 5. נכונות לעבודה בשעות גמישות. תחילת עבודה- מידי כפיפות ניהולית לארגון פעמונים כפיפות מקצועית לעו"ס במחלקה לשירותים חברתיים

תיאור המשרה לתוכנית יהב באופקים-דרושה מלוות משפחות ב 100% משרה. "יהב" היא תכנית ייחודית המעניקה סיוע ותמיכה למשפחות עם ילדים בסיכון. הגדרת התפקיד: 1. ליווי, תמיכה, וייעוץ במשימות הוריות 2. תיווך וסיוע במיצוי זכויות 3. עבודה רבה בבית המשפחה, יצירת קשר קרוב 4. תיעוד שוטף במערכת מידע ממוחשבת 5. העבודה בשותפות ובהדרכת עו"ס התוכנית דרישות התפקיד: 1. ניסיון בעבודה עם אוכלוסיות במצבי סיכון/ משברי חיים 2. 12 שנות לימוד 3. יחסי אנוש טובים, רגישות ואמפתיה 4. מצוינות בעבודת צוות 5. נכונות לעבודה בשעות גמישות. תחילת עבודה- מידי כפיפות ניהולית לארגון פעמונים כפיפות מקצועית לעו"ס במחלקה לשירותים חברתיים

תיאור המשרה לתוכנית יהב במרחבים-דרושה מלוות משפחות ב 100% משרה. "יהב" היא תכנית ייחודית המעניקה סיוע ותמיכה למשפחות עם ילדים בסיכון. הגדרת התפקיד: 1. ליווי, תמיכה, וייעוץ במשימות הוריות 2. תיווך וסיוע במיצוי זכויות 3. עבודה רבה בבית המשפחה, יצירת קשר קרוב 4. תיעוד שוטף במערכת מידע ממוחשבת 5. העבודה בשותפות ובהדרכת עו"ס התוכנית דרישות התפקיד: 1. ניסיון בעבודה עם אוכלוסיות במצבי סיכון/ משברי חיים 2. 12 שנות לימוד 3. יחסי אנוש טובים, רגישות ואמפתיה 4. מצוינות בעבודת צוות 5. נכונות לעבודה בשעות גמישות. תחילת עבודה- מידי כפיפות ניהולית לארגון פעמונים כפיפות מקצועית לעו"ס במחלקה לשירותים חברתיים

תיאור המשרה לתוכנית יהב בשדרות-דרושה מלוות משפחות ב 100% משרה. "יהב" היא תכנית ייחודית המעניקה סיוע ותמיכה למשפחות עם ילדים בסיכון. הגדרת התפקיד: 1. ליווי, תמיכה, וייעוץ במשימות הוריות 2. תיווך וסיוע במיצוי זכויות 3. עבודה רבה בבית המשפחה, יצירת קשר קרוב 4. תיעוד שוטף במערכת מידע ממוחשבת 5. העבודה בשותפות ובהדרכת עו"ס התוכנית דרישות התפקיד: 1. ניסיון בעבודה עם אוכלוסיות במצבי סיכון/ משברי חיים 2. 12 שנות לימוד 3. יחסי אנוש טובים, רגישות ואמפתיה 4. מצוינות בעבודת צוות 5. נכונות לעבודה בשעות גמישות. תחילת עבודה- מידי כפיפות ניהולית לארגון פעמונים כפיפות מקצועית לעו"ס במחלקה לשירותים חברתיים

תיאור המשרה לתוכנית יהב באשכול-דרושה מלוות משפחות ב 100% משרה. "יהב" היא תכנית ייחודית המעניקה סיוע ותמיכה למשפחות עם ילדים בסיכון. הגדרת התפקיד: 1. ליווי, תמיכה, וייעוץ במשימות הוריות 2. תיווך וסיוע במיצוי זכויות 3. עבודה רבה בבית המשפחה, יצירת קשר קרוב 4. תיעוד שוטף במערכת מידע ממוחשבת 5. העבודה בשותפות ובהדרכת עו"ס התוכנית דרישות התפקיד: 1. ניסיון בעבודה עם אוכלוסיות במצבי סיכון/ משברי חיים 2. 12 שנות לימוד 3. יחסי אנוש טובים, רגישות ואמפתיה 4. מצוינות בעבודת צוות 5. נכונות לעבודה בשעות גמישות. תחילת עבודה- מידי כפיפות ניהולית לארגון פעמונים כפיפות מקצועית לעו"ס במחלקה לשירותים חברתיים

משרד הרווחה והביטחון החברתי בשותפות עם ג'וינט אשלים וקרן רש"י הקים בשנת 2015 מערך מענים הפועל ב-211 רשויות מקומיות ברחבי הארץ. המערך כולל מגוון תוכניות למשפחות להתערבות פרטנית מותאמת למשפחה, וכן מרכזי עוצמה המעניקים מענים פרטניים, קבוצתיים וקהילתיים לאנשים החיים בעוני. מטרת המערך לסייע ליחידים ומשפחות להתמודד עם מצבי עוני והדרה חברתית באמצעות מגוון שירותים ובהתאם למאפייני וצורכי המשפחה. הגדרת התפקיד: א. ליווי משפחות ויחידים באופן פרטני ב. קיום שותפויות וקשרי עבודה מעולים עם גופים ברשות ומחוצה לה בהתאם לתוכנית העבודה ובכפיפות למנהלת המרכז (עו"ס). ג. ליווי משפחות ויחידים למוסדות השונים בהתאם לצורך. ד. ליווי משפחות בבית המשפחה בהתאם לצורך. ה. שותפות עם הצוות בתכנון ויישום תכנית העבודה הכוללת של המרכז. ו. מתן שירותים קבוצתיים וקהילתיים על פי מיפוי צרכים. ז. השתתפות בתהליכי למידה והכשרה כחלק מההתפתחות המקצועית בתפקיד. דרישות התפקיד: 1. 12 שנות לימוד. 2. בעל יחסי אנוש טובים, רגישות ואמפטיה 3. יכולת עבודה בצוות 4. יוזמה, יצירתיות ו"ראש גדול" 5. תחושת שליחות חברתית 6. העדר הרשעות פליליות 7. יכולת למידה עצמאית 8. יכולת בקידום שותפויות תנאי העסקה: 1. היקף משרה : 100% משרה (182 שעות חודשיות) 2. נדרשת גמישות בשעות העבודה, תיתכן עבודה בערב אחד בשבוע , בהתאם לתקופת הפעילות הקבוצתית במרכז. 3. בתחילת התפקיד תיערך הכשרה וכן יתקיימו השתלמויות תוך כדי תפקיד 4. כפיפות מקצועית לעו"ס וכפיפות ניהולית לארגון פעמונים 5. תחילת עבודה מיידית

משרד הרווחה והביטחון החברתי בשותפות עם ג'וינט אשלים וקרן רש"י הקים בשנת 2015 מערך מענים הפועל ב-211 רשויות מקומיות ברחבי הארץ. המערך כולל מגוון תוכניות למשפחות להתערבות פרטנית מותאמת למשפחה, וכן מרכזי עוצמה המעניקים מענים פרטניים, קבוצתיים וקהילתיים לאנשים החיים בעוני. מטרת המערך לסייע ליחידים ומשפחות להתמודד עם מצבי עוני והדרה חברתית באמצעות מגוון שירותים ובהתאם למאפייני וצורכי המשפחה. הגדרת התפקיד: א. ליווי משפחות ויחידים באופן פרטני ב. קיום שותפויות וקשרי עבודה מעולים עם גופים ברשות ומחוצה לה בהתאם לתוכנית העבודה ובכפיפות למנהלת המרכז (עו"ס). ג. ליווי משפחות ויחידים למוסדות השונים בהתאם לצורך. ד. ליווי משפחות בבית המשפחה בהתאם לצורך. ה. שותפות עם הצוות בתכנון ויישום תכנית העבודה הכוללת של המרכז. ו. מתן שירותים קבוצתיים וקהילתיים על פי מיפוי צרכים. ז. השתתפות בתהליכי למידה והכשרה כחלק מההתפתחות המקצועית בתפקיד. דרישות התפקיד: 1. 12 שנות לימוד. 2. בעל יחסי אנוש טובים, רגישות ואמפטיה 3. יכולת עבודה בצוות 4. יוזמה, יצירתיות ו"ראש גדול" 5. תחושת שליחות חברתית 6. העדר הרשעות פליליות 7. יכולת למידה עצמאית 8. יכולת בקידום שותפויות תנאי העסקה: 1. היקף משרה : 100% משרה (182 שעות חודשיות) 2. נדרשת גמישות בשעות העבודה, תיתכן עבודה בערב אחד בשבוע , בהתאם לתקופת הפעילות הקבוצתית במרכז. 3. בתחילת התפקיד תיערך הכשרה וכן יתקיימו השתלמויות תוך כדי תפקיד 4. כפיפות מקצועית לעו"ס וכפיפות ניהולית לארגון פעמונים 5. תחילת עבודה מיידית

משרד הרווחה והביטחון החברתי בשותפות עם ג'וינט אשלים וקרן רש"י הקים בשנת 2015 מערך מענים הפועל ב-211 רשויות מקומיות ברחבי הארץ. המערך כולל מגוון תוכניות למשפחות להתערבות פרטנית מותאמת למשפחה, וכן מרכזי עוצמה המעניקים מענים פרטניים, קבוצתיים וקהילתיים לאנשים החיים בעוני. מטרת המערך לסייע ליחידים ומשפחות להתמודד עם מצבי עוני והדרה חברתית באמצעות מגוון שירותים ובהתאם למאפייני וצורכי המשפחה. הגדרת התפקיד: א. ליווי משפחות ויחידים באופן פרטני ב. קיום שותפויות וקשרי עבודה מעולים עם גופים ברשות ומחוצה לה בהתאם לתוכנית העבודה ובכפיפות למנהלת המרכז (עו"ס). ג. ליווי משפחות ויחידים למוסדות השונים בהתאם לצורך. ד. ליווי משפחות בבית המשפחה בהתאם לצורך. ה. שותפות עם הצוות בתכנון ויישום תכנית העבודה הכוללת של המרכז. ו. מתן שירותים קבוצתיים וקהילתיים על פי מיפוי צרכים. ז. השתתפות בתהליכי למידה והכשרה כחלק מההתפתחות המקצועית בתפקיד. דרישות התפקיד: 1. 12 שנות לימוד. 2. בעל יחסי אנוש טובים, רגישות ואמפטיה 3. יכולת עבודה בצוות 4. יוזמה, יצירתיות ו"ראש גדול" 5. תחושת שליחות חברתית 6. העדר הרשעות פליליות 7. יכולת למידה עצמאית 8. יכולת בקידום שותפויות תנאי העסקה: 1. היקף משרה : 100% משרה (182 שעות חודשיות) 2. נדרשת גמישות בשעות העבודה, תיתכן עבודה בערב אחד בשבוע , בהתאם לתקופת הפעילות הקבוצתית במרכז. 3. בתחילת התפקיד תיערך הכשרה וכן יתקיימו השתלמויות תוך כדי תפקיד 4. כפיפות מקצועית לעו"ס וכפיפות ניהולית לארגון פעמונים 5. תחילת עבודה מיידית

משרד הרווחה והביטחון החברתי בשותפות עם ג'וינט אשלים וקרן רש"י הקים בשנת 2015 מערך מענים הפועל ב-211 רשויות מקומיות ברחבי הארץ. המערך כולל מגוון תוכניות למשפחות להתערבות פרטנית מותאמת למשפחה, וכן מרכזי עוצמה המעניקים מענים פרטניים, קבוצתיים וקהילתיים לאנשים החיים בעוני. מטרת המערך לסייע ליחידים ומשפחות להתמודד עם מצבי עוני והדרה חברתית באמצעות מגוון שירותים ובהתאם למאפייני וצורכי המשפחה. הגדרת התפקיד: א. ליווי משפחות ויחידים באופן פרטני ב. קיום שותפויות וקשרי עבודה מעולים עם גופים ברשות ומחוצה לה בהתאם לתוכנית העבודה ובכפיפות למנהלת המרכז (עו"ס). ג. ליווי משפחות ויחידים למוסדות השונים בהתאם לצורך. ד. ליווי משפחות בבית המשפחה בהתאם לצורך. ה. שותפות עם הצוות בתכנון ויישום תכנית העבודה הכוללת של המרכז. ו. מתן שירותים קבוצתיים וקהילתיים על פי מיפוי צרכים. ז. השתתפות בתהליכי למידה והכשרה כחלק מההתפתחות המקצועית בתפקיד. דרישות התפקיד: 1. 12 שנות לימוד. 2. בעל יחסי אנוש טובים, רגישות ואמפטיה 3. יכולת עבודה בצוות 4. יוזמה, יצירתיות ו"ראש גדול" 5. תחושת שליחות חברתית 6. העדר הרשעות פליליות 7. יכולת למידה עצמאית 8. יכולת בקידום שותפויות תנאי העסקה: 1. היקף משרה : 100% משרה (182 שעות חודשיות) 2. נדרשת גמישות בשעות העבודה, תיתכן עבודה בערב אחד בשבוע , בהתאם לתקופת הפעילות הקבוצתית במרכז. 3. בתחילת התפקיד תיערך הכשרה וכן יתקיימו השתלמויות תוך כדי תפקיד 4. כפיפות מקצועית לעו"ס וכפיפות ניהולית לארגון פעמונים 5. תחילת עבודה מיידית

משרד הרווחה והביטחון החברתי בשותפות עם ג'וינט אשלים וקרן רש"י הקים בשנת 2015 מערך מענים הפועל ב-211 רשויות מקומיות ברחבי הארץ. המערך כולל מגוון תוכניות למשפחות להתערבות פרטנית מותאמת למשפחה, וכן מרכזי עוצמה המעניקים מענים פרטניים, קבוצתיים וקהילתיים לאנשים החיים בעוני. מטרת המערך לסייע ליחידים ומשפחות להתמודד עם מצבי עוני והדרה חברתית באמצעות מגוון שירותים ובהתאם למאפייני וצורכי המשפחה. הגדרת התפקיד: א. ליווי משפחות ויחידים באופן פרטני ב. קיום שותפויות וקשרי עבודה מעולים עם גופים ברשות ומחוצה לה בהתאם לתוכנית העבודה ובכפיפות למנהלת המרכז (עו"ס). ג. ליווי משפחות ויחידים למוסדות השונים בהתאם לצורך. ד. ליווי משפחות בבית המשפחה בהתאם לצורך. ה. שותפות עם הצוות בתכנון ויישום תכנית העבודה הכוללת של המרכז. ו. מתן שירותים קבוצתיים וקהילתיים על פי מיפוי צרכים. ז. השתתפות בתהליכי למידה והכשרה כחלק מההתפתחות המקצועית בתפקיד. דרישות התפקיד: 1. 12 שנות לימוד. 2. בעל יחסי אנוש טובים, רגישות ואמפטיה 3. יכולת עבודה בצוות 4. יוזמה, יצירתיות ו"ראש גדול" 5. תחושת שליחות חברתית 6. העדר הרשעות פליליות 7. יכולת למידה עצמאית 8. יכולת בקידום שותפויות תנאי העסקה: 1. היקף משרה : 100% משרה (182 שעות חודשיות) 2. נדרשת גמישות בשעות העבודה, תיתכן עבודה בערב אחד בשבוע , בהתאם לתקופת הפעילות הקבוצתית במרכז. 3. בתחילת התפקיד תיערך הכשרה וכן יתקיימו השתלמויות תוך כדי תפקיד 4. כפיפות מקצועית לעו"ס וכפיפות ניהולית לארגון פעמונים 5. תחילת עבודה מיידית

משרד הרווחה והביטחון החברתי בשותפות עם ג'וינט אשלים וקרן רש"י הקים בשנת 2015 מערך מענים הפועל ב-211 רשויות מקומיות ברחבי הארץ. המערך כולל מגוון תוכניות למשפחות להתערבות פרטנית מותאמת למשפחה, וכן מרכזי עוצמה המעניקים מענים פרטניים, קבוצתיים וקהילתיים לאנשים החיים בעוני. מטרת המערך לסייע ליחידים ומשפחות להתמודד עם מצבי עוני והדרה חברתית באמצעות מגוון שירותים ובהתאם למאפייני וצורכי המשפחה. הגדרת התפקיד: א. ליווי משפחות ויחידים באופן פרטני ב. קיום שותפויות וקשרי עבודה מעולים עם גופים ברשות ומחוצה לה בהתאם לתוכנית העבודה ובכפיפות למנהלת המרכז (עו"ס). ג. ליווי משפחות ויחידים למוסדות השונים בהתאם לצורך. ד. ליווי משפחות בבית המשפחה בהתאם לצורך. ה. שותפות עם הצוות בתכנון ויישום תכנית העבודה הכוללת של המרכז. ו. מתן שירותים קבוצתיים וקהילתיים על פי מיפוי צרכים. ז. השתתפות בתהליכי למידה והכשרה כחלק מההתפתחות המקצועית בתפקיד. דרישות התפקיד: 1. 12 שנות לימוד. 2. בעל יחסי אנוש טובים, רגישות ואמפטיה 3. יכולת עבודה בצוות 4. יוזמה, יצירתיות ו"ראש גדול" 5. תחושת שליחות חברתית 6. העדר הרשעות פליליות 7. יכולת למידה עצמאית 8. יכולת בקידום שותפויות תנאי העסקה: 1. היקף משרה : 100% משרה (182 שעות חודשיות) 2. נדרשת גמישות בשעות העבודה, תיתכן עבודה בערב אחד בשבוע , בהתאם לתקופת הפעילות הקבוצתית במרכז. 3. בתחילת התפקיד תיערך הכשרה וכן יתקיימו השתלמויות תוך כדי תפקיד 4. כפיפות מקצועית לעו"ס וכפיפות ניהולית לארגון פעמונים 5. תחילת עבודה מיידית

משרד הרווחה והביטחון החברתי בשותפות עם ג'וינט אשלים וקרן רש"י הקים בשנת 2015 מערך מענים הפועל ב-211 רשויות מקומיות ברחבי הארץ. המערך כולל מגוון תוכניות למשפחות להתערבות פרטנית מותאמת למשפחה, וכן מרכזי עוצמה המעניקים מענים פרטניים, קבוצתיים וקהילתיים לאנשים החיים בעוני. מטרת המערך לסייע ליחידים ומשפחות להתמודד עם מצבי עוני והדרה חברתית באמצעות מגוון שירותים ובהתאם למאפייני וצורכי המשפחה. הגדרת התפקיד: א. ליווי משפחות ויחידים באופן פרטני ב. קיום שותפויות וקשרי עבודה מעולים עם גופים ברשות ומחוצה לה בהתאם לתוכנית העבודה ובכפיפות למנהלת המרכז (עו"ס). ג. ליווי משפחות ויחידים למוסדות השונים בהתאם לצורך. ד. ליווי משפחות בבית המשפחה בהתאם לצורך. ה. שותפות עם הצוות בתכנון ויישום תכנית העבודה הכוללת של המרכז. ו. מתן שירותים קבוצתיים וקהילתיים על פי מיפוי צרכים. ז. השתתפות בתהליכי למידה והכשרה כחלק מההתפתחות המקצועית בתפקיד. דרישות התפקיד: 1. 12 שנות לימוד. 2. בעל יחסי אנוש טובים, רגישות ואמפטיה 3. יכולת עבודה בצוות 4. יוזמה, יצירתיות ו"ראש גדול" 5. תחושת שליחות חברתית 6. העדר הרשעות פליליות 7. יכולת למידה עצמאית 8. יכולת בקידום שותפויות תנאי העסקה: 1. היקף משרה : 100% משרה (182 שעות חודשיות) 2. נדרשת גמישות בשעות העבודה, תיתכן עבודה בערב אחד בשבוע , בהתאם לתקופת הפעילות הקבוצתית במרכז. 3. בתחילת התפקיד תיערך הכשרה וכן יתקיימו השתלמויות תוך כדי תפקיד 4. כפיפות מקצועית לעו"ס וכפיפות ניהולית לארגון פעמונים 5. תחילת עבודה מיידית